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Travailler au-delà du temps prévu dans son contrat mérite reconnaissance et rémunération. Pourtant, la réalité est souvent plus complexe. Si vous êtes salarié à Paris 8, près de Paris 16 ou de Levallois-Perret, Maître Karine Rubin, avocate pour heures supplémentaires non payées, vous accompagne pour faire valoir vos droits. Elle vous reçoit en toute confidentialité pour analyser votre situation et mettre en place une réponse adaptée.
Pourquoi contacter Maître Karine Rubin en cas d’heures supplémentaires non payées ?
Maître Karine Rubin vous reçoit à Paris 8, près de Paris 16 et Levallois-Perret, pour vous écouter et défendre vos droits avec rigueur et bienveillance.
Dans de nombreuses entreprises, les salariés effectuent des heures supplémentaires sans que cela ne soit reconnu officiellement, ni rémunéré. Cela concerne aussi bien les secteurs soumis à des pics d’activité que ceux où les charges sont mal réparties ou les effectifs insuffisants. Cette réalité crée une forme d’injustice au quotidien, avec un impact direct sur le moral et la motivation des équipes.
À Paris 2 ou Paris 17, comme dans d’autres quartiers de la capitale, ces situations peuvent générer des tensions, des conflits internes ou des litiges durables entre employeurs et salariés.
Le droit du travail encadre strictement le recours aux heures supplémentaires : majorations, plafonds horaires, repos compensateurs… autant de règles que l’employeur doit respecter. Pourtant, les litiges restent fréquents. Un désaccord sur le paiement de ces heures peut rapidement dégénérer, allant jusqu’à une rupture de contrat ou un licenciement. Agir dès les premiers signes de blocage permet souvent de rétablir le dialogue ou, à défaut, de se préparer sereinement à un recours. Grâce à une parfaite maîtrise de ces enjeux, Maître Karine Rubin vous aide à faire valoir vos droits tout en anticipant les tensions.
À noter : Une simple feuille de présence ou des échanges de mails peuvent constituer un début de preuve dans le cadre d’un litige sur les heures supplémentaires.
Si l’employeur refuse de régulariser la situation, un recours devant le conseil de prud’hommes est envisageable. Cette démarche permet d’obtenir réparation pour les heures non rémunérées ou les atteintes aux droits du salarié. Maître Karine Rubin vous accompagne dans la constitution du dossier, la préparation de l’audience et la présentation des éléments de preuve, en veillant à chaque étape à défendre vos intérêts avec rigueur et engagement.
À noter : En cas de rappel de salaire, l’action en justice peut être engagée jusqu’à 3 ans après les faits.
Quelques exemples de situations où vous pouvez faire appel à Maître Karine Rubin :
Vous effectuez régulièrement des heures en plus sans rémunération
Votre employeur refuse de reconnaître les heures notées sur vos plannings
Vous êtes victime d’un licenciement après avoir réclamé vos heures supplémentaires
Vous souhaitez contester un rappel de salaire insuffisant suite à une régularisation partielle
Conserver des preuves, évaluer les écarts avec le contrat de travail, solliciter un témoignage ou négocier une régularisation : autant de démarches délicates, mais nécessaires pour obtenir justice. En droit du travail, chaque détail compte. Avec l’aide de Maître Karine Rubin, vous pouvez aborder ce processus avec plus de clarté et de confiance, en vous appuyant sur une approche rigoureuse, humaine et adaptée à votre situation.
Travailler sans être rémunéré pour le temps réellement passé n’est pas une fatalité. Faire appel à Maître Karine Rubin,avocate pour heures supplémentaires à Paris 8, permet de défendre ses droits avec sérieux et détermination. Que vous soyez domicilié à Paris 16, à Levallois-Perret ou dans un autre quartier de la capitale, une consultation peut suffire à enclencher les démarches nécessaires.
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